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架構(gòu)師職位招聘概述

架構(gòu)師是一個在技術(shù)領(lǐng)域扮演重要角色的職位，他們負責(zé)公司的技術(shù)規(guī)劃、系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計及優(yōu)化，確保系統(tǒng)的性能、穩(wěn)定性、擴展性，并參與技術(shù)方案的評審和溝通。以下是根據(jù)搜索結(jié)果整理的架構(gòu)師職位招聘信息概覽。

架構(gòu)師崗位職責(zé)

架構(gòu)師的崗位職責(zé)通常包括以下幾個方面：

1. 技術(shù)規(guī)劃與架構(gòu)設(shè)計：負責(zé)公司產(chǎn)品平臺的整體技術(shù)規(guī)劃、系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計及優(yōu)化。
2. 性能與穩(wěn)定性保障：對設(shè)計系統(tǒng)的最終性能和穩(wěn)定性、擴展性負責(zé)。
3. 技術(shù)方案評審與溝通：參與各種技術(shù)方案評審，能夠產(chǎn)出相應(yīng)技術(shù)方案并與客戶進行技術(shù)方案溝通。
4. 技術(shù)趨勢跟蹤：跟蹤行業(yè)技術(shù)趨勢，負責(zé)核心技術(shù)問題的攻關(guān)。
5. 指導(dǎo)與培訓(xùn)：指導(dǎo)研發(fā)工程師的產(chǎn)品開發(fā)和技術(shù)研究工作，并能直接參與技術(shù)開發(fā)，解決各類技術(shù)疑難問題，形成良好的研發(fā)氛圍，提升團隊整體技術(shù)水平。

架構(gòu)師任職要求

架構(gòu)師的任職要求通常包括以下幾個方面：

1. 技術(shù)背景：具有5年以上Java開發(fā)經(jīng)驗，本科及以上學(xué)歷，計算機及其相關(guān)專業(yè)；精通面向?qū)ο蟮木幊蹋炀氄莆誗SH等主流的開發(fā)框架；具備架構(gòu)設(shè)計實際經(jīng)驗，熟悉設(shè)計模式和UML；具備強悍的編碼能力、扎實的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法功底；精通java，熟悉java多線程編程，垃圾回收，jvm性能調(diào)優(yōu)，具備服務(wù)器集群、負載均衡方案的實際搭建經(jīng)驗；熟悉linux開發(fā)環(huán)境，熟練使用shell/python/perl/awk等至少一種腳本編程；精通MySQL等數(shù)據(jù)庫，熟悉數(shù)據(jù)庫建模，并具有很強數(shù)據(jù)庫設(shè)計經(jīng)驗和SQL功底。
2. 綜合素質(zhì)：思維活躍、具有分析問題和解決問題的能力、良好的溝通和學(xué)習(xí)能力。

架構(gòu)師招聘信息來源

架構(gòu)師的招聘信息可以在各大招聘網(wǎng)站上找到，例如51job（ ）和前程無憂（ ）。這些網(wǎng)站提供了詳細的崗位職責(zé)、任職要求、薪資待遇、公司規(guī)模等信息，可以幫助求職者更好地了解架構(gòu)師職位的具體要求和工作內(nèi)容。

結(jié)論

綜

架構(gòu)師職位招聘