加固設計資質審核常見問題，加固設計資質審核中那些常見的絆腳石問題解析

05-096閱讀0評論六盤水鋼結構設計公司

本文圍繞加固設計資質審核常見問題展開，首先指出資質標準方面，如企業資產、人員配備等需達標，常見人員數量不足或專業不符問題，其次在申請材料上，存在資料不完整、數據不一致等情況，業績方面，部分企業提供業績證明不真實或不滿足要求，審核流程中，對申報時間節點把握不準、不清楚審核部門具體要求等也較為常見，企業若想順利通過審核，需熟知標準，認真準備材料，確保業績真實且符合規定，

加固設計資質審核常見問題

企業自身資料方面
- 經營范圍問題：營業執照中經營范圍未包含所申報專業，可能導致審核不通過。
- 公司章程問題：公司章程中股東未簽字、未蓋公章會影響審核結果。
- 凈資產證明材料：未提供企業凈資產證明材料是審核中的常見問題。
- 辦公場所證明：辦公場所證明的產權證為法人個人購房合同，可能不予認定。
人員相關問題
- 個人業績問題
  - 業績無法網查：個人業績項目無法在全國建筑市場監管平臺或四庫平臺查詢，業績可能不予認定，有些省份還要求工程項目等級需B級或以上。
  - 業績表述不清：在寫個人業績證明時，業績項目規模描述不清楚，無法判別項目規模大小，不符合審核要求，例如申報設計甲級資質時，項目負責人需要兩項大型業績項目；申報設計乙級資質時，項目負責人需要三項中型業績項目。
  - 技術負責人業績相關證明缺失：技術負責人作為主要專業技術人員時，未提供作為專業技術負責人業績及證明，包括業績單位的公章、離職證明等，可能無法通過審核。
  - 主要專業技術人員業績相關證明缺失
    - 業績單位資質副本：主要專業技術人員未提供業績完成時單位資質副本，或主導專業技術人員業績證明單位無相關資質，會影響審核結果。
    - 技術負責人資質與業績不符：主要技術負責人不具備注冊建筑師執業資格所完成的大型業績不予認定，且業績完成單位企業資質證書信息與省平臺信息不符，例如建筑工程專業的技術負責人申報建筑工程設計甲級資質時，技術負責人需具備一級注冊建筑師+高級工程師資格。
    - 業績起始時間問題：吳xx業績起始時間與業績資質證書下發時間不符，業績存疑，如所在業績單位取得資質證書時間晚于承接工程項目的時間，屬于超資質范圍或無資質承接工程，不認可此項業績。
    - 業績中角色不符：技術負責人所提供的業績證明中標明本人在工程設計中所起作用為專業負責人，卻作為項目負責人考核，不予認可，技術負責人應以承擔項目負責人的身份主持工程項目才符合要求。
    - 職稱證書與業績時間順序問題：專業負責人職稱證書晚于業績證明中的相關業績時間，不予認定，一般只有取得相關職稱證書的工程師才可以承擔工程項目的專業負責人。
- 職稱學歷證書問題
  - 專業不達標：職稱證專業與所在專業崗位不符不被認可，例如畢業專業為土木工程，職稱專業為結構設計，與所在專業崗位建筑不符；所學專業為水利工程，職稱為建筑工程，不能作為工程測量專業負責人認定，要求工程師畢業專業和職稱專業是相關專業且與所在專業崗位相匹配。
  - 學歷不達標：項目負責人學歷為中專不達標，或僅提供學位證書不滿足資質標準要求，正常來說，技術負責人要求是本科或以上學歷，專業負責人需要大?；蛞陨蠈W歷，且學歷證明需要提供畢業證書并能在學信網網查，年份久不能網查的需做學歷認證。
- 工作簡歷問題
  - 工作簡歷與申報不符：設計工作經歷與之前申報記錄在系統上的簡歷不一致，業績不予認定。
  - 設計工作年限不足：建筑專業人員設計工作年限不足10年不予認定，一般設計資質申報要求工程師從事本專業的設計經歷要滿十年以上，工作年限不足可能因為畢業沒滿十年或者之前工作單位無相關設計資質。
  - 工作簡歷與職稱證發證信息不符：專業人員的工作簡歷與職稱證發證信息不符，工作簡歷存疑且該時間段的業績存疑，如取得職稱證的時間段，職稱證上的工作單位跟工作簡歷上的單位不一致。
技術審查方面
- 不符合規范標準：加固方案不符合相關規范和標準，會導致技術審查不合格，進而影響資質審核結果，如加固設計可能存在不符合建筑結構安全相關規范等情況。
- 設計方案缺陷：設計方案存在缺陷也是常見問題，可能影響加固效果和安全性，從而無法通過審核。
- 計算錯誤：計算錯誤會使加固方案的可行性和安全性無法得到保證，是技術審查不合格的原因之一，需要重新審查加固方案，確保符合要求。
現場核查方面
- 加固措施不符合實際：現場核查發現加固措施不符合實際情況，例如沒有考慮到建筑物的實際結構、地質等條件，需要重新核查現場情況并修改完善加固措施。
- 施工條件不滿足要求：施工條件不滿足要求，如施工場地空間不足、施工設備無法進場等，會影響審核結果，需要確保施工條件滿足要求。